Musique traditionnelle, Manifestation culturelle, Danse - Bal - Cabaret, Sports et loisirs
Azé - 53
Du 28/01/2026 à 20:30 au 29/03/2026 à 02:00
Bal Folk & Fest Noz Samedi 28 Mars 2026 de 20:30 à 02:00 Rue de la Croix de Pierre salle des Azélines 53200 Château-Gontier-sur-Mayenne France Tarif d'accès : 8 € - gratuit -12 ans Buvette / Petite restauration Programmation : L'information principale pour Folk'Azé, c'est[...]
Gurgy - 89
Du 07/03/2026 à 14:00 au 29/03/2026 à 18:00
LES 4’ARTS exposent bientôt à l’Espace Culturel de GURGY : une douzaine d’artistes peintres et sculpteurs proposeront leurs œuvres du 07 au 29 mars 2026, 1 Pl. de l'Église, 89250 Gurgy. Entrée gratuite, les mercredis, samedis et dimanches de 14h à 18h. Vernissage le samedi 7[...]
Emploi Enseignement - Formation
Sansais, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Présentation de l'établissement La MFR du Marais Poitevin, située à Sansais (79270), est un établissement privé sous contrat avec le Ministère de l'Agriculture. À taille humaine, elle propose exclusivement des formations par alternance et par apprentissage. L'établissement accueille 147 élèves et dispense : - une filière d'orientation (classes de 4e et 3e), - deux filières professionnelles : o Bac Pro Services aux Personnes et aux Territoires (SAPAT), o Bac Pro Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole (CGEA) - spécialité élevage. La MFR du Marais Poitevin offre un cadre éducatif bienveillant, favorisant la proximité, l'engagement des équipes et la réussite des jeunes. Missions La MFR recrute un(e) formateur(trice) en Bac Pro Agricole. Vous interviendrez : - sur les modules techniques de la filière agricole, - ainsi que sur des enseignements généraux en classes de 4e et 3e. Vos principales responsabilités - Assurer la responsabilité de la classe de 1re Bac Pro Agricole, en binôme avec une collègue. - Concevoir, organiser et animer des séquences pédagogiques adaptées à l'alternance. - Former aux techniques agricoles et accompagner les apprenants dans leur projet professionnel. -[...]
Emploi
Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
Travailler à l'Assurance Maladie, branche de la Sécurité Sociale, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du service et du résultat; où chacun au quotidien mobilise ses compétences pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés. Soucieuse et porteuse de valeurs telles que l'universalité, la solidarité, la responsabilité, l'innovation, nos missions principales sont de faciliter l'accès aux droits, de garantir à tous une offre de service performante et adaptée aux besoins de chacun, mais aussi de maîtriser les dépenses de santé, mettre en œuvre des programmes de prévention et lutter contre exclusions ou renoncements aux soins. Rejoindre la Caisse d'Assurance Maladie de Haute-Saône et ses 180 collaborateurs, c'est : - S'engager au sein d'un collectif animé par la recherche de la qualité et de la performance, où chacun met ses compétences au sein de la protection de la santé - Acquérir une expertise de notre législation, riche et en perpétuelle évolution - Intégrer un organisme qui propose des opportunités professionnelles diverses et variées. La CPAM de Haute-Saône recrute un Technicien (F/H) sous contrat à durée déterminée au sein de la Direction[...]
Emploi
Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
*** 6 postes à pourvoir en CDD à compter du 7 avril 26 *** Depuis sa création en 2017, l'Agence de recouvrement et d'intermédiation des pensions alimentaires (ARIPA) garantit le versement des pensions alimentaires, protège les parents face aux impayés et simplifie les démarches des familles séparés. Pour renforcer son pôle ARIPA, la CAF de Seine-et-Marne recherche des Gestionnaires conseil. Vous possédez une expérience administrative ? Vous êtes à l'aise dans la découverte de nouveaux logiciels et avez des connaissances bureautiques de base ? Vous appréciez un environnement professionnel qui valorise l'esprit d'équipe et le sens du service ? N'hésitez plus et devenez Gestionnaire Conseil, pour assurer des missions de : - Traitements liés à l'ouverture de droit et au suivi des dossiers allocataires, - Traitements et d'analyses de données transmises par les allocataires. Vous contribuez ainsi au versement du bon montant de l'Allocation de soutien familiale, conformément au droit en vigueur. L'application de règles de droit et de procédures diverses étant très importantes sur ce poste, vous devrez avoir la capacité d'analyser et de traiter les informations reçues. La[...]
Emploi
Saint-Jean-Cap-Ferrat, 61, Alpes-Maritimes, Normandie
***Dans le cadre du forum Hôtellerie/Restauration/Tourisme du 5 Mars 2026 de 9h à 13h Au Centre des Congrès du Port de Nice OcéaNice*** Nous recherchons un(e) serveur(euse) (H/F) pour compléter notre équipe à partir du 1er mars 2026. Excellente présentation exigée, expérience souhaitée dans un établissement reconnu est fortement appréciée. La maîtrise de l'anglais est impérative au vue de la clientèle internationale que nous accueillons. Connaissances: - Assurer la mise en place de la salle, l'ouverture et la fermeture du restaurant - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et conseiller les clients et assurer le suivi du service - Effectuer le service en salle dans le respect des standards de qualité - Encaisser les clients - Gérer le réassort de la cave et du distributeur - Assurer le rangement et l'organisation de l'office - Veiller à l'entretien et la propreté du restaurant Savoir-être : - Excellent sens de l'accueil et du service - Esprit d'équipe - Politesse et courtoisie - Rigueur et sens de l'organisation - Respect des procédures et des consignes - Présentation irréprochable Horaires : - 35h hebdomadaires - 2 jours de repos consécutifs *POSTE[...]
Emploi
Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Vous savez jongler avec les outils informatiques que vous maîtrisez à la perfection ? Vous pilotez l'administratif avec méthode, et pour vous, efficacité rime avec réactivité ? Rejoignez la Carsat Bretagne et intégrez l'équipe du Pôle Incitations financières et relations entreprises de la Direction des Risques professionnels en tant qu'assistant/e gestionnaire en CDD. Et si votre prochaine expérience en CDD reflétait vos valeurs et donnait du sens à votre quotidien ? Pour découvrir notre organisme et toutes nos belles initiatives : www.carsat-bretagne.fr Profil recherché : Hélène recherche plusieurs assistant/e gestionnaires en CDD, à temps plein (36h sur 5 jours) pour rejoindre son équipe du pôle Incitations financières de la Direction des Risques professionnels (DRP). La mission de la DRP est de réduire la sinistralité au travail. Leurs actions de prévention représentent plus de 7 000 interventions en entreprise et près de 13 millions d'euros d'aides financières à leur bénéfice. Le Pôle Incitations financières et relations entreprises est composé de 16 assistant/e/s gestionnaires. Ces postes, en CDD, de 5,5 mois, sont basés au siège à Rennes. La transparence[...]
Emploi
Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne
Poste à pourvoir en CDD de NUIT au sein du Domicile Partagé de ST AVE. Vos missions : - Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. - Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). - Participer à la mise en place d'animations. - Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Conditions: Travail de nuit seul(e) de 19h50 à 8h le lendemain. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53€ h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Nuits à pourvoir : 09, 10, 13, 14, 15, 18 et 19 mars 2026. CDD à pourvoir à compter du 09 mars 2026 jusqu'au 20 mars 2026. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Emploi
Saint-Armel, 56, Morbihan, Bretagne
Poste à pourvoir en CDD de NUIT au sein du Domicile Partagé de ST ARMEL. Vos missions : - Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. - Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). - Participer à la mise en place d'animations. - Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Conditions: Travail de nuit seul(e) de 20h à 8h10 le lendemain. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53€ h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Nuits à pourvoir : 02, 03, 06, 07, 16, 17, 20 et 21 mars 2026. CDD à pourvoir à compter du 02 mars 2026 jusqu'au 22 mars 2026. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Emploi Social - Services à la personne
Lorient, 56, Morbihan, Bretagne
DISPOSITIF HABITAT INSERTION SANTE DIRECTION DHIS RECRUTE UN AGENT D'ENTRETIEN CDI - 1 ETP - PRISE DE POSTE 1er AVRIL 2026 CONTEXTE D'INTERVENTION Le dispositif habitat insertion santé de la Sauvegarde 56 est composé de différents établissements et services pour héberger et accompagner des personnes et familles en difficulté sociale. Le poste est positionné sur les services d'accueil de nuit et CHRS (centre d'hébergement). MISSIONS Sous la responsabilité de la cheffe de service, il (elle) : Assure l'entretien des locaux : centre d'hébergement (collectif), bureaux, appartements. De façon complémentaire (équivalent à 2 heures par mois) : Gestion et suivi des stocks : épicerie/crèmerie, produits d'hygiène, boulangerie. Commande auprès des fournisseurs et contrôle des factures. Interlocuteur principal auprès de la cuisine centrale et de la blanchisserie, assurant la coordination et le suivi des échanges. Participe aux réunions d'équipe. Participe aux temps institutionnels et dynamiques de projet du dispositif habitat insertion santé. PROFIL DE POSTE Connaissance de l'hygiène des locaux. Rigueur et adaptation. Autonomie de travail. Capacité à travailler en équipe. Diplôme agent[...]
Emploi
Copponex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Le complexe de la ferme de Chosal - ESAT de l'AAPEI Epanou recherche un/une Moniteur Animateur pour son secteur Animation et Tourisme H/F Placé(e) sous l'autorité de la monitrice principale, la personne recrutée aura pour missions : - l'encadrement et l'accompagnement de travailleurs handicapés dans le cadre du projet d'établissement et du secteur, - l'animation et le développement de l'activité de la Ferme « éco-pédagogique », - la participation à la conception de produits d'accueil, d'animation et de tourisme, - l'organisation autour des parcours sensoriels, - le suivi du cheptel, la préparation des animaux pour les animations, la gestion des parcs et équipements. Profil et informations complémentaires - CDI - Poste basé à Copponex (74) à pourvoir le 1er mars 2026 - Temps partiel[...]
Emploi Enseignement - Formation
Bernay, 27, Eure, Normandie
Centre de formation en alternance, 4ème - 3ème et spécialisé dans le domaine du service à la personne. Le Conseil d'Administration attend du Directeur / de la Directrice : - D'être le garant/la garante d'un management transparent, bienveillant et respectueux de tous - D'être un communicant/une communicante en capacité de fédérer une équipe expérimentée à travers un sens du collectif affirmé. - Structurer une organisation claire et participative, basée sur la délégation, la confiance et la responsabilisation et la délégation. - Créer un climat de travail apaisé, stable et constructif - Un respect du cadre éducatif et de la pédagogie de l'alternance, en étant centré sur la réussite et l'accompagnement des apprenants - Un management d'équipe avec le souci du dialogue, de la délégation et de la promotion de l'individu - Une capacité à investir le territoire, le partenariat de façon durable Poste à pourvoir à partir du 15 mars 2026. CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la Présidente de la MFR. Date limite dépôt des candidatures : 1er mars 2026. Date des entretiens : du 09 au 14 mars 2026
Emploi Marketing - Communication - Publicité
Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Tryom est une société experte dans les enquêtes sur l'ensemble de la France depuis plus de 20 ans. Vous êtes à l'écoute et dynamique ? Parler aux autres ne vous fait pas peur ? Alors intégrez notre équipe d'enquêteurs terrain (H/F) à Mulhouse ! Directement à bords du réseau de transports en commun SOLEA, - Vous interrogerez les passagers concernant le type de titre de transport utilisé. Dates de mission : Formation le vendredi 06 mars Mission du 07 mars au 14 mars 2026 sauf le 9 et 10. Amplitude horaire : 5h30-22h 30. Possibilité de travailler 6h à 8h par jour en continu. Profil recherché (débutants acceptés) : - Vous êtes entièrement disponible sur les dates de mission. - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en vente, relation client ou enquêteur client mystère. - Vous savez faire preuve de patience et de diplomatie. - Vous êtes souriant(e) et dynamique. - Vous n'êtes pas sujet(te) au mal de transport - Vous n'avez pas été verbalisé sur le réseau SOLEA - Vous faites preuve de sérieux, d'autonomie et de ponctualité. Rémunération : 12 € 02 de l'heure + indemnité de CP + indemnité de précarité. Majoration de 50 % pour les heures travaillées[...]
Emploi Administrations - Institutions
Loudun, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Rattaché(e) à la Direction des Services Techniques, plus précisément au service de collecte en porte à porte, au sein d'une équipe, vos activités s'articulent autour des deux missions suivantes o Chauffeur : Conduite et manœuvre d'un camion-benne à ordures ménagères (+ 3,5 T) sur la voie publique ; Mise en œuvre des outils propres à la spécialisation du véhicule ; Contrôle et maintenance préventive du véhicule ; Application des règles de sécurité o Ripeur : Enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés ; Surveillance des risques liés à la circulation lors de la collecte ; Vérification des déchets collectés Permis B, C et FIMO/FCO en cours de validité obligatoire Une première expérience en conduite est souhaitée Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation et polyvalence, connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité Nous vous proposons un emploi à temps complet à compter du 15 mars 2026 ! Le temps de travail s'organise du lundi au vendredi, de 5h à 12h30 ou de 13h à 20h30. Travail occasionnel le samedi qui suit un jour férié (10 samedis par an maximum). Travail en équipe. Le jury sera programmé début mars 2026 Dépôt des candidatures[...]
Emploi Economie - Finances
Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
TECHNICIEN DE LABORATOIRE H/F - Chromatographie - spectrométrie de masse - INOVALYS - Filière Environnement - Site d'Angers Vous souhaitez intégrer un laboratoire public dynamique et engagé, intervenant dans les domaines de la Santé animale, de l'Environnement, et de l'Alimentation au service des populations et des acteurs professionnels des Pays de la Loire, du Centre Val de Loire et du Morbihan. Rejoignez Inovalys ! Ses missions de service public vont du contrôle de la qualité de l'eau potable, des eaux de baignades et de l'environnement, au suivi des rejets industriels, au diagnostic et à la prévention des maladies animales ainsi qu'à la surveillance de la qualité chimique et biologique des aliments. Fort de 550 collaborateurs répartis à Angers, Le Mans, Nantes, Tours, Vannes et Lorient, Inovalys est intervenu dans la gestion de nombreuses crises sanitaires ces dernières années. C'est aussi un laboratoire impliqué au travers de ses engagements en matière de Responsabilités Sociales, sociétales et Environnementales des entreprises (RSE). Description du poste: Notre laboratoire recherche un(e) technicien de laboratoire dans le domaine de l'environnement, pour son site[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
CONTRAT A POURVOIR DU 01 MARS AU 15 MARS et DU 01er AVRIL AU 31 OCTOBRE 2026 Sous la responsabilité du directeur de l'Accueil Marie-Saint Frai, et sous l'autorité du responsable du service technique opérant également la sécurité incendie, vous assurez la surveillance technique de l'infrastructure, participez à sa maintenance et faites partie de l'équipe responsable de la mise en œuvre SSI. A ce dernier titre, vous disposez de la fiche de poste des veilleurs de nuit. Ainsi vous participez au bon accueil des pèlerins en permettant un fonctionnement technique nominal de la structure et en garantissant la sécurité des biens et des personnes. Electricité : - surveillance des installations tout spécialement le groupe électrogène de secours - changement des ampoules - menues interventions électriques avec minimum BS ou BR à jour (recyclage obligatoire) Plomberie : - surveillance les installations - s'assure des missions assignées dans le guide sanitaire (mesures conservatoires, appel aux entreprises sous contrat d'entretien et d'intervention en cas d'urgence..) Peinture : - peinture d'entretien des murs.. Menuiserie : - petites réparations d'usage Entretiens divers complément[...]
Emploi Agroalimentaire
Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Vous aimez la coordination, le contact international et la recherche de solutions ?Rejoignez le Service Clients International de Pernod Ricard France, une équipe clé dans le lien entre nos filiales à travers le monde et nos sites de production. Il s'agit d'un poste en administration des ventes et non en ventes ! Votre mission Au cœur du dispositif export du groupe Pernod Ricard, vous assurez la gestion et le suivi des commandes pour nos filiales et nos clients tiers. Véritable chef d'orchestre, vous coordonnez les flux entre les différents acteurs : production, planification, logistique, finance et marketing. Ce que vous ferez Gérer les commandes export de bout en bout et garantir la satisfaction client. Piloter les échanges avec les filiales et participer aux revues supply mensuelles. Anticiper les besoins, suivre les indicateurs clés (stocks, service, fiabilité). Contribuer aux lancements de nouveaux produits et aux projets d'amélioration continue. Être force de proposition pour fluidifier les process et renforcer la collaboration interne. Profil recherché Formation supérieure en commerce ou logistique. Expérience en service client export/incoterm, supply[...]
Emploi
Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Rejoignez deux enseignes d'exception du Pays-Basque ! Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle enrichissante au cœur du Pays-Basque ? Nous recrutons pour le compte de deux maisons renommées, Lartigue 1910 et Maison Pariès, qui incarnent l'excellence et le savoir-faire local. Ces entreprises, ancrées dans leur territoire, recherchent des talents motivés pour renforcer leurs équipes durant la saison estivale. 7 postes de Vendeurs/Vendeuses en CDD saisonnier à pourvoir à Saint-Jean-de-Luz, Ascain, Biarritz et à Bayonne. Une méthode de recrutement innovante et inclusive : la MRS La Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) est une approche unique qui vous permet de démontrer vos compétences à travers des mises en situation concrètes. Aucune expérience préalable n'est requise - nous croyons en votre potentiel et en votre capacité à vous épanouir dans ce rôle. Cette méthode vous offre l'opportunité de montrer vos qualités humaines et votre motivation, éléments clés pour réussir dans le domaine de la vente. Notre processus de recrutement en deux étapes : Réunion collective en présence des employeurs le 17 mars 2026 à 9h30 au sein de l'agence France Travail de St[...]
Emploi Agroalimentaire
Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Rejoignez deux enseignes d'exception du Pays-Basque ! Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle enrichissante au cœur du Pays-Basque ? Nous recrutons pour le compte de deux maisons renommées, Lartigue 1910 et Maison Pariès, qui incarnent l'excellence et le savoir-faire local. Ces entreprises, ancrées dans leur territoire, recherchent des talents motivés pour renforcer leurs équipes durant la saison estivale. 7 postes de Vendeurs/Vendeuses en CDD saisonnier à pourvoir à Saint-Jean-de-Luz, Ascain, Biarritz et à Bayonne. Une méthode de recrutement innovante et inclusive : la MRS La Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) est une approche unique qui vous permet de démontrer vos compétences à travers des mises en situation concrètes. Aucune expérience préalable n'est requise - nous croyons en votre potentiel et en votre capacité à vous épanouir dans ce rôle. Cette méthode vous offre l'opportunité de montrer vos qualités humaines et votre motivation, éléments clés pour réussir dans le domaine de la vente. Notre processus de recrutement en deux étapes : Réunion collective en présence des employeurs le 17 mars 2026 à 9h30 au sein de l'agence France Travail de St[...]
Emploi Tourisme - Loisirs
Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine
Recherche 2 (opérateur/opératrice accrobranche - animateur paintball et laser game) pour les périodes du 28 mars 2026 au 31 Août 2026 Type de contrat : CDD Conditions : - Etre disponible pour suivre la formation CQP OPAH (certificat de qualification professionnelle d'opérateur en parcours acrobatique en hauteur) formation financée par SoGo Loisirs. Les plus : - Etre titulaire d'un diplôme de premier secours (PSC1 - AFPS - BNS - SST) - Avoir déjà eu une expérience dans les activités de loisirs La personne devra, en outre, tourner sur les différents postes : - Opérateur/Opératrice Accrobranche - Animateur/Animatrice Paintball et Laser Game extérieur Ces différentes missions demandent un esprit d'équipe, le sens de l'organisation, de la réactivité, de la disponibilité et surtout de la bonne humeur. Horaires et disponibilités : Les horaires de travail sont variables, avec des journées types pouvant s'étendre de 9h30 à 18h, ou uniquement l'après-midi de 13h à 18h ou 19h. Les candidats doivent être disponibles du 28 mars au 31 août 2026, incluant les vacances de Pâques et l'été, ainsi que les week-ends et jours fériés. Le travail peut s'étendre sur 6 jours par semaine,[...]
Emploi
Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie
Bienvenue à la Carsat Nord Est ! Nos valeurs sont fortes et vous les incarnerez au quotidien : respect, confiance, responsabilité et solidarité. Nous sommes une des 15 caisses d'assurance retraite et de la santé au travail (Carsat) du réseau des employeurs de l'Assurance retraite piloté par la Caisse nationale d'assurance vieillesse (Cnav). L'Assurance retraite compte plus de 14 000 salariés dans l'ensemble de son réseau, avec une diversité de parcours et une grande variété de métiers. Depuis son siège social situé à Nancy et à travers son réseau d'agences retraite, antennes prévention et services sociaux, la CARSAT NORD-EST, entreprise de droit privé de plus de 800 salariés gérant un service public, renseigne et conseille les assurés et les entreprises des sept départements de Lorraine et Champagne-Ardenne (sauf la Moselle). Les agences développent un service de proximité par la prise en charge globale des dossiers des assurés sur un même site afin de leur permettre de préparer leur future retraite dans les meilleures conditions. Le Service Contrôle Technique des Prestations, dont les missions s'inscrivent dans le dispositif de maîtrise des risques, est en charge de[...]
Emploi
Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Bienvenue à la Carsat Nord Est ! Nos valeurs sont fortes et vous les incarnerez au quotidien : respect, confiance, responsabilité et solidarité. Nous sommes une des 15 caisses d'assurance retraite et de la santé au travail (Carsat) du réseau des employeurs de l'Assurance retraite piloté par la Caisse nationale d'assurance vieillesse (Cnav). L'Assurance retraite compte plus de 14 000 salariés dans l'ensemble de son réseau, avec une diversité de parcours et une grande variété de métiers. Depuis son siège social situé à Nancy et à travers son réseau d'agences retraite, antennes prévention et services sociaux, la CARSAT NORD-EST, entreprise de droit privé de plus de 800 salariés gérant un service public, renseigne et conseille les assurés et les entreprises des sept départements de Lorraine et Champagne-Ardenne (sauf la Moselle). Les agences développent un service de proximité par la prise en charge globale des dossiers des assurés sur un même site afin de leur permettre de préparer leur future retraite dans les meilleures conditions. Le Service Contrôle Technique des Prestations, dont les missions s'inscrivent dans le dispositif de maîtrise des risques, est en charge de[...]
Emploi Administrations - Institutions
Plouézec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
Gestion des Élections municipales et comptabilité du SIVOM Du 1er au 30 mars 2026 : Organisation et contrôle des élections municipales La mission consiste à garantir la régularité juridique et technique du scrutin en collaboration avec les 2 agents en charge de l'organisation des élections municipales. Gestion administrative : - Traitement des procurations - Organisation de la mise sous plis - Création et vérification des feuilles d'émargement - Rédaction des procès-verbaux et centralisation des résultats - Préparation des résultats pour la transmission en préfecture dans les délais légaux Préparation logistique : - Aménagement des bureaux de vote (isoloirs, urnes) avec le service technique - Présence obligatoire : DIMANCHE 15 MARS ET DIMANCHE 22 MARS 2026 - Du 1er avril au 30 juin 2006 - Comptabilité du SIVOM (Syndicat Intercommunal à Vocation Multiple) - La mission consiste à l'élaboration du budget primitif 2026 et le suivi de l'exécution budgétaire. Exécution comptable : - Dépenses : Mandatement des factures et transmission à la trésorerie - Recettes : Émission des titres de recettes et transmission à la trésorerie Relations avec le Trésor public : - Vérification[...]
Emploi Marketing - Communication - Publicité
Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire
Tryom est une société experte dans les enquêtes sur l'ensemble de la France depuis plus de 20 ans. Parler aux autres ne vous fait pas peur ? Vous êtes à l'écoute et dynamique ? Avec ou sans expérience, mais avec une envie d'apprendre, pas d'inquiétude, nous vous formerons ! Alors intégrez notre équipe d'enquêteurs à Blois ! Cette étude portera sur la nature et les habitudes de déplacement des usagers dans les transports en commun sur le réseau AZALYS. Mission : - Questionner les passagers à l'aide d'un court questionnaire. (exemple : Quel est le motif de votre déplacement ? A quel rythme prenez vous le réseau ?) Dates : Formation le Lundi 23 Mars 2026 Mission : -Mardi 24 -Jeudi 26 mars -Mardi 31 mars Amplitude horaires : (05h00 - 23 h du matin) plannings variés. (5h à 6h de travail par jour environ). Rémunération : 12,02 brut + prime de précarité + prime de congés payés + majoration de 50% avant 7h et après 21h. Profil recherché (H/F) : -Etre véhiculé est un atout. - Vous possédez un bon relationnel, vous êtes avenant et dynamique - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en enquête, accueil ou vente mais les profils débutants sont les bienvenus -[...]
Emploi Multimédia - Internet - SSII
Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
La mission démarrera a compter du 13 mars Description de la mission Dans le cadre d'une mission longue durée, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Support Informatique N1/N2 pour intervenir sur site à Angers. La mission pourra s'étendre selon le besoin du client sur 3 ans Organisation de la mission Du 13 mars à fin mars : Temps plein (support bureautique N1) 3 mois suivants : 4 jours par semaine 3 mois suivants : 3 jours par semaine Rythme de croisière : 2 jours par semaine Objectifs et missions Assurer le support utilisateurs N1/N2 Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels, logiciels et réseaux Gérer les tickets via l'outil Cockpit ITSM Assurer le suivi et la résolution des demandes Participer à la maintenance préventive Contribuer à l'optimisation des processus de support Garantir un bon niveau de satisfaction utilisateur Profil recherché Expérience en environnement bureautique et postes utilisateurs Maîtrise des outils de ticketing (la connaissance de Cockpit ITSM est un plus) Autonomie et capacité à intervenir seul(e) sur site Réactivité et sens du service client Bon relationnel et communication professionnelle Conditions Intervention sur site
Emploi
Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
Au sein du Mouvement associatif Centre-Val de Loire et sous la responsabilité de la directrice, en lien avec les instances et l'équipe du Mouvement associatif Centre-Val de Loire, le/la chargé.e de mission Prev'asso aura en charge le déploiement et la co-animation du dispositif sur la région. Il/elle intègre également une équipe de 8 chargé.e.s de mission qui déploient Prev'asso sur leur région, animée par une cheffe de projet national. Ils collaborent sur les questions de montée en compétences de ses membres, d'animation du dispositif, et d'échanges de pratique. Les principales missions liées au poste sont les suivantes : 1/ Informer, qualifier la crise et définir avec les associations leurs objectifs de sortie de crise - Accueillir les dirigeant.es associatif.ve.s en qualifiant rapidement le niveau urgence (notamment le délai avant la rupture de trésorerie) et objectiver leur situation, - Vérifier l'environnement interne et externe dans lequel se trouve l'association afin de capter des signaux faibles ou forts complémentaires de ressources du changement (partenariats, ressources humaines, gouvernance, etc.) 2/ Accompagner les associations en fragilité - Formaliser les[...]
Emploi Agriculture - Sylviculture
Cépie, 11, Aude, Occitanie
***Pour candidater sur cette offre, merci de vous rendre au forum de l'emploi saisonnier de Limoux le lundi 9 mars, de 13h30 à 16h30, Pôle culturel de la Tuilerie, 29 avenue André Chénier, 11300 Limoux.***Dans le cadre de la production de l'exploitation maraîchère, et de la saison, vous aurez en charge: - Cueillette des fraises Les travaux seront effectués dans des conditions climatiques parfois difficiles (chaleur, vent, etc.). La durée hebdomadaire est de 25 heures de 07h00 à 12h00. Contrat de fin mars à fin mai début juin. Une expérience dans le monde agricole serait appréciée. Exploitation non desservie par les transports en commun. ***PAS DE POSSIBILITÉ DE LOGEMENT NI DE CAMPER SUR L'EXPLOITATION.*** ***Pour candidater sur cette offre, merci de vous rendre au forum de l'emploi saisonnier de Limoux le lundi 9 mars, de 13h30 à 16h30, Pôle culturel de la Tuilerie, 29 avenue André Chénier, 11300 Limoux.***
Emploi Textile - Habillement - Chaussure
Millau, 12, Aveyron, Occitanie
** Employeur présent au salon TAF le mercredi 11 mars de 9h à 17h - Salle des fêtes de Millau ** Vous souhaitez vous reconvertir et le travail manuel vous attire? En postulant, vous vous inscrivez à une réunion d'information collective qui aura lieu : - le mardi 17 mars au matin, Ainsi l'employeur vous donnera tous les détails de ce recrutement. Vous passerez des tests et un entretien de motivation : du 23 au 27 mars 2026. Au sein d'une manufacture vous travaillerez au sein d'un atelier de maroquinerie. Vous fabriquez des produits haut de gamme pour des marques prestigieuses. Pour occuper ce poste, vous devrez savoir faire preuve de minutie, attention, dextérité. Vous avez une expérience manuelle de précision ou en maroquinerie. Recrutement ouvert à des personnes débutantes ayant le souhait de s'investir dans la durée. Prise de poste : début avril 2026 Contrat évolutif.
Emploi Restauration - Traiteur
Honfleur, 14, Calvados, Normandie
Vous accueillez et accompagnez le client dès son arrivée et tout au long de son repas. Vous êtes souriant/e , dynamique et rigoureux/se; Vous travaillez sur tablette et gérez vos encaissements; Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité indispensables dans notre activité; 39h00 hebdo, Temps plein, Annualisation. Poste à pourvoir à partir de mi-mars mars 2026. (CDD saisonnier du 15 mars au 15 octobre également possible) Salaire motivant à négocier selon votre profil et votre expérience (de 2300€ Brut mensuel à 2800€ Brut Mensuel/ repas inclus) Possibilité de remboursement à l'abonnement de stationnement. Possibilité de logement sous conditions. Prime en cas de cooptation. Cuisine traditionnelle de qualité. Fermé le mercredi (sauf rare exception comme jour férié) Fermé les 24 et 25 décembre. Fermé 3 semaines fin novembre - début décembre
Emploi
Aubigny-sur-Nère, 18, Cher, Centre-Val de Loire
Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation : - Accueil physique et téléphonique - Gestion du courrier, des plis et des colis - Autres missions administratives annexes Le poste est à pourvoir, dans le cadre d'un CDD à temps complet de 08h30 à 12h00 et de 12h45 à 16h45 du lundi au vendredi selon le planning ci-dessous : - Du Lundi 9 Mars au Mercredi 11 Mars inclus : 8h30 - 12h / 12h45 - 16h45 - Le Mercredi 18 Mars : 8h30 - 12h / 12h45 - 16h45 - Du Lundi 13 Avril au Lundi 20 Avril inclus : 8h30 - 12h / 12h45 - 16h45 - A compter de Mai pour une durée de 18 mois Le poste est situé à Aubigny-sur-Nère. Une formation de 1 journée sera programmée dès votre arrivée, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client. Rémunération et avantages : - 1 823,07€ brut/mois - 12,020€ brut/heure + primes (dont ponctualité 100€ brut/trimestre proratisée) - Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte[...]
Emploi
Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
Nous recherchons 5 technicien(ne)s de prestations (H/F) pour le service indemnités journalières d'Orléans, en CDI, à temps plein. Le service indemnités journalières maladie traite l'ensemble du processus relatif aux avis d'arrêt de travail, de leur enregistrement, à l'étude des droits et à l'indemnisation des assurés. Où ? Siège de la CPAM du Loiret, Place du Général de Gaulle à Orléans Quand ? lundi 23 mars 2026 Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : - Gérer la situation administrative des assurés sociaux - Étudier et calculer le droit aux prestations en vous référant à la réglementation et aux procédures en vigueur - Procéder à la liquidation et à la mise en paiement des prestations, dans le respect des délais, en garantissant la fiabilité et la conformité des versements - Rechercher des informations utiles dans les fichiers et bases documentaires - Exploiter et traiter les rejets et signalements - Contacter les assurés et employeurs si l'étude du dossier le nécessite - Traiter les demandes en tenant compte des objectifs et des échéances fixées - Gérer les relations avec les partenaires internes et externes (Service Social, Service Médical.). Vos[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Siouville-Hague, 50, Manche, Normandie
Adecco Cherbourg recherche pour un Centre de Vacances basé à SIOUVILLE HAGUE des personnes motivées pour rejoindre l'équipe. Vous aurez un rôle clé dans le confort et la satisfaction des enfants en école primaire et de leurs accompagnateurs. Mission : - Ménage : Préparation des chambres et des lits (60 lits), nettoyage des sanitaires, vérification des rouleaux de papier, entretien des installations collectives (salles, entrées) et nettoyage des zones de passage (sable, poussière, etc) - Service en restauration : Dressage des tables pour les trois repas (petit déjeuner, déjeuner et dîner), service à table des plats, débarrassage et nettoyage chaque jour. Horaires : - Base de 7 heures par jour, avec 30 minutes de pause. - Prise de poste à 09h00 pour la 1ère personne. - Service du midi : 12h00 à 14h00 / Service du soir : 19h00 à 21h00 (une personne fait le midi et l'autre le soir, vous serez toujours arrangeants entre vous) Semaines travaillées : - Du 16 au 20 mars - Puis en avril/Mai/Juin Présentation : Une réunion de présentation aura lieu le 13 mars au centre d'Urville-Nacqueville pour tous les candidats avant le démarrage le 16 mars. Nous recherchons des personnes[...]
Emploi
Orieux, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Femme, particulier employeur, recherche un/une auxiliaire de vie H/F pour 2 demi-journées par semaine : - les jeudis après-midis de 15h30 à 21h dès le 19 mars 2026 et les vendredis matin de 10h à 15h30 dès le 20 mars 2026 - Pour les week-ends : 2 week-ends par mois de 15h30 à 21h à partir du 21 mars 2026. À définir ensemble. A la recherche d'une intervenant(e) afin de compléter la sympathique équipe pour assurer des demi-journées en semaine et 1 week-end sur 2. Vous interviendrez au domicile, situé dans le secteur Trie-sur-Baïse / Tournay (65) à 10mn environ du lieu de vie. Les besoins : - Préparer et aider à prendre les repas. - Courses avec le véhicule de la maison. - Accompagnement dans la prise des médicaments. - Habillage, déshabillage si besoin (je bénéficie d'un passage de 9h à 10h d'une aide-soignante pour la toilette). - Soins des cheveux, visage... - Assister pour transferts aux toilettes, fauteuil roulant, canapé, lit, (avec lève-personne). - Prises de rendez vous, classement administratif... - Accompagnement aux rendez-vous. Veiller au bien-être et au cadre de vie. Ce qui ai proposé : CDI avec 2 mois d'essai. 11,10€/h net CESU Débutantes bienvenues-[...]
Emploi
Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire
Recrutement de 3 candidats par la méthode de recrutement par simulation (MRS), ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Vous serez convié(e) à une réunion d'information collective en présence de l'employeur le mardi 17 mars 2026 matin A l'issue de cette réunion d'information, si le poste vous intéresse, vous serez inscrit(e)s sur une séance d'exercices MRS (METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION).Ce recrutement se fera la semaine suivante à l' agence FRANCE TRAVAIL de Manosque (prévoir la demi-journée) Ces exercices vont évaluer vos habiletés et/ou capacités à : - organiser votre tournée au centre de distribution dans le respect des procédures en place (tri, flashage.) - distribuer les courriers et colis sur votre tournée en respectant les procédures et standards de qualité de La Poste - participer aux briefs et debriefs des tournées avec votre équipe et votre manager, - travailler sous tension. Les prérequis pour le métier de facteur sont : - Permis de conduire B boite manuelle, - Savoir lire compter écrire, - Avoir un casier judiciaire Bulletin 3 vierge. 3 postes à pourvoir : 1 à Manosque , 1 à La Brillanne et 1 à Banon Conditions[...]
Emploi Restauration - Traiteur
Gréoux-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine
TRES URGENT : Brasserie de Gréoux recherche son /sa chef(fe) de cuisine pour son ouverture le 15 mars 2026 . Vos missions seront les suivantes : * supervise et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine * Produit une cuisine de qualité de type Brasserie avec des produits frais * Gère l'approvisionnement des produits et des stocks * Encadre le commis de cuisine * S'assure de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire Le contrat est prévu du 15 mars au 31 octobre 2026 . De mars à mai , vous exercerez uniquement le midi puis à partir de juin , horaires en coupure midi et soir . Fermeture de la Brasserie le jeudi .
Emploi
Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine
La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Dordogne, dont le siège est à Périgueux, organisme de droit privé, assure des missions de service public à valeur ajoutée, soutient les assurés au quotidien dans l'accès aux soins, la prévention, et le versement des revenus de remplacement. Ses valeurs de solidarité, neutralité et équité guident ses actions. Les 300 agents de la CPAM de la Dordogne aux compétences et aux profils variés, permettent l'accès aux soins pour près de 364 000 assurés sociaux du département, impulsent - au niveau départemental - la politique en matière de santé et conduisent les politiques de maîtrise des dépenses de santé en relation avec environ 2 500 professionnels de santé, 21 300 employeurs et plus de 150 structures de soins. Nous recherchons 1 Assistant logistique H/F pour rejoindre notre service Achats et logistique. Rattaché à la Direction des Ressources, le service achats et logistique a pour mission d'assurer la continuité des activités de l'organisme en leur mettant à disposition les moyens nécessaires à l'accomplissement de leurs missions, Le service est composé de : 1 responsable de service et de 3 gestionnaires. MISSIONS/ACTIVITÉS Vous[...]
Emploi Social - Services à la personne
Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine
********************* POSTE A POURVOIR AU 16 MARS 2026 **************** Missions Principales : - Accompagnement dans le quotidien des personnes accueillies - Animation d'ateliers et d'activités - Participation aux diverses réunions et lieux d'élaboration des pratiques - Séjours de vacances - Participation à la rédaction du PI Profil - diplôme exigé : AMP-AES -Temps de travail : 1 ETP en internat Poste et conditions -Contrat : à durée indéterminée -A pourvoir au 16 MARS 2026 -Temps de travail : 1 ETP en internat -Convention Collective : CCN du 15 mars 1966 Dans le cadre de notre politique inclusive, toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.
Emploi
Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine
Recrutement de 3 candidats par la méthode de recrutement par simulation (MRS), ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Vous serez convié(e) à une réunion d'information collective en présence de l'employeur le mardi 17 mars 2026 matin A l'issue de cette réunion d'information, si le poste vous intéresse, vous serez inscrit(e)s sur une séance d'exercices MRS (METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION).Ce recrutement se fera la semaine suivante à l' agence FRANCE TRAVAIL de Manosque (prévoir la demi-journée) Ces exercices vont évaluer vos habiletés et/ou capacités à : - organiser votre tournée au centre de distribution dans le respect des procédures en place (tri, flashage.) - distribuer les courriers et colis sur votre tournée en respectant les procédures et standards de qualité de La Poste - participer aux briefs et debriefs des tournées avec votre équipe et votre manager, - travailler sous tension. Les prérequis pour le métier de facteur sont : - Permis de conduire B boite manuelle, - Savoir lire compter écrire, - Avoir un casier judiciaire Bulletin 3 vierge. 3 postes à pourvoir : 1 à Digne les bains, 1 à Saint André les Alpes et 1 à Sisteron.[...]
Emploi Administrations - Institutions
Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
La Ville de Dinan (Côtes-d'Armor, Bretagne), 15 000 habitants, chef-lieu d'arrondissement, ville d'art et d'histoire, ville-centre d'une agglomération de 103 000 habitants, Propose un poste d'agent d'accueil Musée Yvonne JEAN-HAFFEN Poste saisonnier CDD - 31 mars / 30 juin et 1er au 31 août Avec son patrimoine historique très riche et ses nombreux atouts (port, commerces etc.) la Ville de Dinan accueille de nombreux touristes chaque année. La Maison- musée Yvonne JEAN-HAFFEN, qui a reçu 9 500 visiteurs pendant la saison 2025, recrute un agent d'accueil pour renforcer l'équipe les samedis et dimanches, en début de saison et au mois d'août. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public du Musée ; - Gérer les réservations pour les visites et animations ; - Assurer la vente au sein de la boutique et de la billetterie du musée : - Assurer la surveillance des salles du musée ; - Veiller à la propreté des locaux et aux abords du Musée, entretien des sanitaires ; PROFILS RECHERCHE : - Sens de l'accueil et du service, qualités relationnelles avérées ; - Qualité d'organisation et rigueur, sens de l'anticipation ; - Sens du travail en[...]
Emploi
Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine
À propos de la Caisse d'Assurance Maladie de la Dordogne La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Dordogne, dont le siège est à Périgueux, organisme de droit privé, assure des missions de service public à valeur ajoutée, soutient les assurés au quotidien dans l'accès aux soins, la prévention, et le versement des revenus de remplacement. Ses valeurs de solidarité, neutralité et équité guident ses actions. Les 300 agents de la CPAM de la Dordogne aux compétences et aux profils variés, permettent l'accès aux soins pour près de 364 000 assurés sociaux du département, impulsent - au niveau départemental - la politique en matière de santé et conduisent les politiques de maîtrise des dépenses de santé en relation avec environ 2 500 professionnels de santé, 21 300 employeurs et plus de 150 structures de soins. Nous recherchons 1 Gestionnaire conseil de l'assurance maladie H/F pour rejoindre notre service Revenus de remplacement. Rattaché à la Direction Adjointe des Services et au secteur Prestations et Relation client, le service Revenus de remplacement a pour mission de protéger chacun contre les risques de la vie qui entraînent une diminution ou une perte de revenus et de[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Mission Enquête Stationnement - La Jonelière, 44300 Nantes . Date : Le samedi 7 mars et le mardi 10 mars (Formation le Vendredi 6 Mars à 18H) Type de mission. Observation stationnement - relevé d'immatriculations Détail de la mission. Les intérimaires auront chacun un itinéraire à parcourir d'une durée d'une heure, en suivant les tronçons indiqués dans l'ordre. Au fur et à mesure de leur avancée, ils noteront les quatre premiers caractères des plaques d'immatriculation sur une tablette tactile. Une fois le parcours terminé, ils patienteront jusqu'à l'heure suivante pour renouveler l'exercice. En fin de journée, les relevés permettront d'analyser le stationnement heure par heure. Une formation dédiée sera dispensée avant le démarrage de la mission (présentation du matériel, consignes, et méthode de relevé). Horaires. - Après-midi : 13h00 à 21h00 Matériel fourni. - Gilet orange - Tablette tactile - Feuilles de parcours détaillées - Plaquette cartonnée avec plans et consignes L'ensemble du matériel est remis lors de la formation et restitué à la fin de la mission. À prévoir par l'intérimaire. - Chaussures fermées ou de sécurité - Vêtements adaptés à[...]
Emploi
Bréhal, 50, Manche, Normandie
La Poste Groupe et son CFA Formaposte vous proposent un parcours en alternance de 7 mois (3 semaines entreprise et 1 semaine en centre de formation à l'Afpa d'Ifs) pour le poste de facteur (H/F) pour le secteur de Bréhal. - Ouvert à tous et à toutes sans condition de diplôme ni d'expérience professionnelle, grâce à la Méthode de Recrutement par Simulation ! - - Formation assurée en alternance à l'AFPA d'Ifs (14) ! - Une réunion d'information collective a lieu le 19 mars 2026 dans les locaux de France Travail Granville afin de vous présenter : le métier, le process de recrutement, les prérequis, la formation, la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). - Postulez à l'offre pour y être invité.e ! - (nombre de places limitées) Le métier : Actrice /Acteur clé de la relation client et du développement des services, vous assurez le traitement et la distribution de l'intégralité des objets qui vous sont confiés. Vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité en signalant tout dysfonctionnement ou anomalie au responsable d'équipe/responsable opérationnel. Prérequis : - Savoir lire, écrire et compter. - Permis B obligatoire (utilisation des véhicules de La Poste,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne
Moniteur Educateur H/F CDD Tps complet A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour le service MNA, site de PONTIVY (56300), nous recherchons un Moniteur Educateur H/F en CDD à temps plein (35 h) du 9 mars au 29 mars 2026. Missions : Rattaché(e) au Chef de service, vos principales missions sont les suivantes : - Relation éducative et encadrement de la vie collective. Vous êtes capable de : Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation des jeunes. Aider le jeune à se familiariser avec la culture française, Organiser et animer, avec l'ensemble[...]
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Palais, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Référence de l'offre : 035-2026-DG Date de publication : 6 mars 2026 Date limite de candidature : 30 mars 2026 Poste à pourvoir : dès que possible Type d'emploi : emploi permanent Catégorie : C Cadre d'Emplois : Adjoints administratifs territoriaux Ouverture : recrutement par voie statutaire Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Saint-Palais - Maison de la Communauté du pôle territorial Amikuze (à titre principal), Maison des Services et Médiathèque (à titre ponctuel) Permis : B exigé (déplacement du minibus mis à disposition des associations et autres déplacements liés à la vie quotidienne du pôle) Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle territorial Amikuze CONTEXTE : La Maison de la Communauté du Pôle Territorial Amikuze assure un accueil de proximité des usagers et des services de la Communauté d'Agglomération Pays Basque. Dans ce cadre, la direction Territoires et Proximité recrute un agent administratif d'accueil polyvalent (F/H) assurant l'accueil physique et téléphonique, le secrétariat, l'administration générale et le suivi logistique du pôle territorial Amikuze. MISSIONS ET ACTIVITES : En lien avec la coordonnatrice Ressources[...]
Emploi
Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire
A la suite du départ de la Directrice Générale Adjointe, l'UDAF de l'Eure-et-Loir recherche sa / son prochain Directeur.trice Général.e Adjoint.eUn.e Directeur.trice Général.e Adjoint.e (H/F), en C.D.I. à temps plein Les Missions Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation : - Vous animez, managez, dirigez, organisez, coordonnez, évaluez et contrôlez le pôle accompagnement social de l'UDAF del'Eure-et-Loir (MJPM, DPF, TBM, PCB, « loge toit ».) ainsi que le personnel directement rattaché (70 personnes), en lien avec les responsables de service - Vous êtes garant-e de l'application du projet associatif, des projets de service, du respect du cadre légal (loi du 5 mars 2007 et loi 2002-2) et des procédures ainsi que de l'amélioration continue des pratiques et des outils en lien avec l'évaluation - Vous veillez au pilotage de la mise en œuvre des actions et des dossiers qui vous sont confiés - Vous veillez à la mise en œuvre effective des droits des usagers ainsi que la bientraitance - Vous entretenez les relations externes avec nos partenaires institutionnels et associatifs et contribuez à renforcer le développement du partenariat - Vous participez plus largement[...]
Emploi Social - Services à la personne
Féron, 59, Nord, Hauts-de-France
Depuis plus d'un siècle, l'Association Traits d'Union incarne des valeurs d'humanisme et de solidarité, influençant notre action tant dans nos services que dans notre approche centrée sur la personne. Notre engagement se traduit par notre démarche axée sur l'autonomie et l'épanouissement des personnes accompagnées, et est soutenu par un management favorisant le développement professionnel et personnel de nos équipes, comme le souligne notre charte Managériale Associative de 2022 « prendre soin de ceux qui prennent soin ». En tant qu'acteur majeur du secteur social et médico-social local, nous jouons un rôle clé dans l'inclusion et le développement des solidarités, avec un engagement fort dans la Protection de l'Enfance et le Handicap, avec une équipe de plus de 450 professionnels dédiés et impliqués. Rejoindre l'Association Traits d'Union, c'est s'impliquer dans un projet où l'humain est central, évoluant dans un cadre de travail marqué par la simplicité et la sincérité, où chaque contribution a un réel impact 1 CDD - Temps plein dès le 30 mars 2026 (ouverture ensuite à recrutement en CDI pour démarrage de poste au 1er juin 2026) 1 CDD - Temps plein dès le 26 mars 2026[...]
Emploi
Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Rejoignez deux enseignes d'exception du Pays-Basque ! Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle enrichissante au cœur du Pays-Basque ? Nous recrutons pour le compte de deux maisons renommées, Lartigue 1910 et Maison Pariès, qui incarnent l'excellence et le savoir-faire local. Ces entreprises, ancrées dans leur territoire, recherchent des talents motivés pour renforcer leurs équipes durant la saison estivale. 7 postes de Vendeurs/Vendeuses en CDD saisonnier à pourvoir à Saint-Jean-de-Luz, Ascain, Biarritz et à Bayonne. Une méthode de recrutement innovante et inclusive : la MRS La Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) est une approche unique qui vous permet de démontrer vos compétences à travers des mises en situation concrètes. Aucune expérience préalable n'est requise - nous croyons en votre potentiel et en votre capacité à vous épanouir dans ce rôle. Cette méthode vous offre l'opportunité de montrer vos qualités humaines et votre motivation, éléments clés pour réussir dans le domaine de la vente. Notre processus de recrutement en deux étapes : Réunion collective en présence des employeurs le 17 mars 2026 à 9h30 au sein de l'agence France Travail de St[...]
Emploi
Daoulas, 29, Finistère, Bretagne
Dans le cadre de la saison, l'abbaye recrute un CDD Accroissement Temporaire d'Activité pour la bonne mise en œuvre de son programme de médiation culturelle et la surveillance de l'exposition temporaire, sous la responsabilité de la directrice de site et la coordination de la chargée de médiation du site. Vous participerez ainsi à la valorisation et l'accessibilité du site auprès de tous les publics. Vous rejoindrez une équipe expérimentée, dynamique et habituée à former les personnels et à les accompagner. Principales missions du poste : - Accueillir tous les types de publics : gestion du planning de la journée pour les groupes, préparation des ateliers et des espaces, renseignements aux visiteurs - Assurer les visites accompagnées et ateliers pour tous les types de publics individuels et groupes - Faire de la médiation « volante », des animations et visites flash en s'adaptant aux besoins du public individuels - Participer à la surveillance de l'exposition - Veiller au suivi matériel des ateliers, animations, visites - Participer aux événements du site Nous cherchons une personne formée et expérimentée en médiation culturelle, à l'aise à l'oral et qui soit curieuse dans[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Notre client, distributeur d'énergie réputé qui valorise le savoir-être avant la compétence, recherche un Chargé de Clientèle F/H. Poste en intérim à pourvoir fin mars.Notre client, distributeur d'énergie réputé qui valorise le savoir-être avant la compétence, recherche un Chargé de Clientèle F/H. Poste en intérim à pourvoir fin mars. En tant que Chargé de Clientèle, vous interviendrez sur les activités BtoC et vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Gestion de la relation client en agence - Gestion du back office - Saisie de données sur CRM / SAP - Assurer la réponse aux mails - Traitement des données variées Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la relation client et/ou de l'administration, de niveau Bac à Bac+2 MAXIMUM. Vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion de la relation client en environnement B to C, ainsi que d'une maîtrise des systèmes associés, ce qui vous permet d'être à l'aise avec les procédures en place. Vous utilisez couramment les outils bureautiques et les logiciels de gestion client. À l'aise avec les données chiffrées, vous faites preuve de réactivité et disposez d'un bon[...]
Emploi
Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté
Pour son SERVICE D INVESTIGATION EDUCATIVE (SIE), le Comité de Protection de l'Enfance de l'Yonne recrute : 1 ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) ou ASSISTANT SOCIAL (H/F) CCNT du 15 mars 1966. Vos missions : sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Chef de Service, vous exercerez des Mesures Judiciaires d'Investigation Educatives (MJIE) Vous aurez pour principales missions de : -Recueillir les éléments d'anamnèse de la situation ; -Caractériser nettement la dynamique et les relations intrafamiliales ; -Evaluer la personnalité et les conditions de vie du mineur et de sa famille ; -Identifier le(s) danger(s) encouru(s) ; -Apprécier la pertinence d'une intervention judiciaire ; -Formuler, si besoin, des propositions en termes de protection et/ou d'éducation. Votre profil : vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur spécialisé (DEES) ou d'Assistant social (DEAS). Vous maîtrisez le cadre légal de l'assistance éducative et les exigences des écrits professionnels. Vous avez une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau et partenariat. Vous possédez une expérience dans le secteur social ou médico-social, notamment dans le champ de la protection[...]